- البحث العلمي على رأس أولوياتنا وتطوير الجانب الأكاديمي وتحديث البنية التحتية ضمن اهتمامنا
- أطلقنا برنامج تدريبي طموح للطلبة لسد الفجوة بين المخرجات ومتطلبات سوق العمل
- حريصون على انشاء مركز متكامل للتدريب والتأهيل
- على الطالب أن يعي بأن الغرض من الجامعة ليس الحصول على الشهادة فقط،بل اكتساب المهارة والمعرفة
- الطلاب أمانة في اعناقنا ولابد ان نستشعر المسؤولية تجاههم
*حوار / محمد شرف الدين *
19 يوماً منذ تعيينه رئيساً لجامعة الناصر بالتمام والكمال؛إلا أن الاستاذ الدكتور ناصر هادي الموفري، أستطاع أن يعمل شيئاً في زمن
قصير، محددا الأولويات وراسماً خارطة طريق .
داخل هذا الصرح التعليمي؛تجده يُحارب في أكثر من جبهة، فأطلق برنامجا تدريبيا وتأهيليا طموحا للطلبة، والهدف هو ردم الفجوة بين
المخرجات ومتطلبات سوق العمل .
تطوير الجانب الأكاديمي يحظى هو الآخر بالإهتمام، لكن العين تبقى على تحديث البنية التحتية للجامعة من معامل ومختبرات وتجهيزات وغيرها .
البحث العلمي أيضا يقع ضمن أولويات قيادة الجامعة، خاصة البحث العلمي الذي يصب في خدمة المجتمع وتطوير قدراته على الاكتفاء الذاتي.
وخطوة الألف ميل تبدأ بخطوة،فما ينتجه طلاب الجامعة اليوم يُبشر بأن البحث العلمي المنتج هنا سيكون واعداً.
الدكتور ناصر الموفري الحاصل على شهادة الدكتوراة في هندسة الإتصالات، يعمل بصمت، لكنه يُحرك المياة الراكدة هنا أو هناك، مهندساً
حريصاً على صناعة النجاح، والهدف هو استمرار تميز الجامعة ورفع مكانتها وفق قيم الإخلاص والإتقان والجودة وروح المبادرة والمثابرة.
الشبكة اليمنية لأخبار التعليم،التقت الدكتور الإنسان ناصر الموفري رئيس الجامعة، في حوار سريع ركز على أولوياته خلال المرحلة القادم
وتطلعاته المستقبلية، وغيرها من المواضيع الأخرى، وإلى التفاصيل .
*تعليقكم على الثقة الممنوحة لكم من القيادة في ادارة جامعة الناصر ؟
- اولا نحن نشكر ونثمن الثقة الممنوحة لنا لقيادة هذه الجامعة وادارتها، وبالتاكيد فإنه نتيجة هذه الثقة سوف نبذل كل الجهود اللازمة لخدمة الجامعة وتحقيق رؤيتها وأهدافها، ورفع مستوى الأداء الأكاديمي والبحثي والإداري وتجويد العملية التعليمية .
*ما هي أولوياتكم خلال الفترة القادمة ؟
- نحن دائما نرى بان الطالب يحتاج الى توفر كادر اكاديمي متميز ويحتاج ايضا الى توفر معامل وتجهيزات جيدة وحديثة ويحتاج إلى تدريب وتأهيل.
وبالتالي فإننا نهتم بتطوير الجانب الاكاديمي عن طريق توفير كادر اكاديمي مميز و كذلك عن طريق استمرار التأهيل والتدريب سواء للكادر الاكاديمي أو للكادر الاداري.
بالاضافة الى ذلك نحن مهتمون بتحديث البنية التحتية للجامعة سواء المعامل أو القاعات او التجهيزات الاخرى من الوسائل التعليمية وغيرها.
بالاضافة إلى هذا تاتي النقطة الثالثة المتمثلة بالتأهيل والتدريب للطلاب، فهناك تعاون خارجي وداخلي مثل التعاون مع جامعة UM الماليزية وهناك تعاون مع معهد ابتك لتعليم الكمبيوتر ،وبالتالي فإن الطلاب يتلقون تدريب مهني جيد جدا في جميع التخصصات، ويصاحب ذلك ايضا دورات تدريبية مخطط لها لتأهيل الخريج بالشكل الذي يلبي احتياجات سوق العمل.
حوار لرئيس جامعة الناصر
*أطلقتم برنامج الدورات التدريبية العملية للطلبة، أهمية ذلك ؟
- للأمانة هناك فجوة بين مخرجات الجامعات وبين متطلبات سوق العمل نتيجة لأن الطلاب يتلقون جانب عملي قليل أو يتحصلون على مهارات لا تلبي متطلبات سوق العمل مع تركيز الجامعات على الجانب النظري بشكل كبير.
لذا نحن نحرص على سد الثغرة بين مخرجات الجامعات وبين متطلبات سوق العمل، فتأتي البرامج التدريبية التي نقيمها لسد هذه التغرة بحيث يكون الخريج قادر على الاندماج مباشرة بسوق العمل .
- في احدى أحاديثكم دكتور،ذكرتم بأن الجامعة بصدد إنشاء مركز متكامل للتدريب والتأهيل المهني، هل من تفاصيل حول ذلك ؟
- يفترض بان يكون في كل جامعة مركز للتدريب والتاهيل، مهمة هذا المركز هو دائما القيام بدورات تدريبية وتأهيلية للكادر وللطلبة ،
وبالتالي فإن الجامعة حريصة بأن يكون لديها هذا المركز .
وقد بدأنا فعلا بتدشين البرنامج التدريبي، حيث تم تدشين دورات التقوية المكثفة في اللغة الإنجليزية للطلبة المسجلين الجدد، كما تم تدشين الدورة التدريبية الأولى بعنوان: “الذكاء الاصطناعي في خدمة طلبة التخصصات الطبية: أدوات ذكية لدراسة أكثر فاعلية”، و كذا دورة
تدريبية حول “أسرار التصنيع الدوائي والمستحضرات التجميلية”، وكذلك محاضرات نوعية للطلبة المستجدين، تهدف لتوعيتهم باستشراف مستقبلهم الاكاديمي وغيرها من الدورات والمحاضرات الأخرى ، فهذه هي مهام مركز التدريب والتاهيل، وقد تم البدء فيها فعلا .
حوار لرئيس جامعة الناصر
- أين يقع البحث العلمي من اهتمامكم دكتور ؟
البحث العلمي يقع ضمن أولويات اهتماماتنا وخصوصا البحث العلمي الذي يصب في خدمة المجتمع وتطوير قدرات المجتمع على الاكتفاء الذاتي .
وللأمانة لدينا في التخصصات الطبية الآن الكثير في هذا الجانب، فقد زرت المعرض الطبي العلمي الأول لطلبة كلية العلوم الطبية، واسعدنا ما وجدناه من طلاب الصيدلة الذين عملوا على انتاج العديد من الاصناف الطبية والتجميلية من المضادات الحيوية والكريمات وغيرها.
فنحن نشجع هذا بشكل كبير وخصوصا البحث العلمي المنتج .
أيضا نحن نشجع كادر هيئة التدريس على ذلك، كما نسعى دائما على الالتزام باخلاقيات البحث العلمي، ولذلك لدينا لجنة اخلاقيات البحث العلمي بالجامعة، عقدت اجتماع لها الاسبوع الماضي .
وكذلك نحرص على دعم وتشجيع الباحثين في هذا المجال،ولذلك نحن نعتزم العمل على انشاء لائحة لدعم البحث العلمي. طبعا الابحاث العلمية كثيرة في جامعة الناصر،حيث تشارك الجامعة عن طريق باحثيها في نشر ابحاثها في النشر بمجلات علمية محكمة ومعترف بها دوليا بالإضافة الى مجلة جامعة الناصر الموجودة محليا .
- مع انطلاقة العام الجامعي الجديد؛ ماهي رسالتكم للطلاب وهيئة التدريس ؟
- دائما ما أقول في كل لقاء وفي كل مقابلة لي مع الطلاب، بأنهم لايعتبرون بأن الغرض من الجامعة هو الحصول على الشهادة فقط، بل الهدف الاهم أن تكتسب المهارة والمعرفة ، بحيث يكون الطالب قادر بعد التخرج على الاندماج في سوق العمل بشكل مباشر، بما يساعده في خدمة نفسه وخدمة الوطن والأمة والمساهمة في تطوير وتنمية المجتمع والمشاركة في التنمية المستدامة للمجتمع .
وبالنسبة لهيئة التدريس، فعليهم عبء كبير خاصة في هذه المرحلة، بحيث انه في ظل الضروف الموجودة والصعبة،فانه لابد من أن يظل عضو هيئة
التدريس قادر على القيام بمهامه، ونحن جاهزون لدعمهم في هذا المجال .
ولكن يجب أن يكون عضو هيئة التدريس على امكانية وقدرة واستعداد واعداد للمحاضرات وللجانب العملي المرافق لها، بحيث يكسب الطالب
المعرفة والمهارات اللازمة، فالطلاب أمانة في اعناقنا ولابد ان نستشعر المسؤولية تجاههم .
حوار لرئيس جامعة الناصر
اقرأ ايضارئيس جامعة الناصر يؤكد لشبكة أخبار التعليم : سوف نبذل كل الجهود لخدمة الجامعة وتحقيق رؤيتها وأهدافها
تعرف على جامعة الناصر
https://www.facebook.com/Alnasser.Yemen